أخبار

أيام الغياب بسبب مرض عقلي تصل إلى مستويات قياسية جديدة

أيام الغياب بسبب مرض عقلي تصل إلى مستويات قياسية جديدة


We are searching data for your request:

Forums and discussions:
Manuals and reference books:
Data from registers:
Wait the end of the search in all databases.
Upon completion, a link will appear to access the found materials.

إجازة مرضية أقل - زيادة وقت التوقف عن العمل بسبب المرض العقلي
تزداد توقعات الإجهاد والأداء العالي هذه الأيام. إنه يؤثر علينا جميعاً. وصل عدد أيام الراحة بسبب المرض العقلي إلى ارتفاع جديد. بشكل عام ، ومع ذلك ، كان العمال في ألمانيا أقل عرضة للحصول على إجازة مرضية في العام الماضي.

التغيب عن المرض العقلي
وفقا لخبراء الصحة ، يعاني واحد من كل أربعة أشخاص من اضطراب عقلي في مرحلة ما من حياتهم. حقيقة أن ضغوط العمل المتزايدة والضغط على الأداء لا يتركنا بدون أثر ، من بين أمور أخرى ، من خلال تقارير المرض. التغيب عن المرض العقلي يتزايد منذ سنوات. وفقًا لدراسة حديثة أجراها صندوق التأمين الصحي للموظفين الألمان (DAK) ، لم يكن هناك أيام عطلة طويلة بسبب المرض العقلي كما في العام الماضي.

بلغ ارتفاع جديد
كما ذكرت شركة التأمين الصحي ، كانت الصحة العقلية في أعلى مستوياتها في عام 2016 مع حوالي 246 يومًا من الإجازة لكل 100 مؤمن عليه.

ووفقاً للمعلومات ، فقد تضاعف عدد أيام الإجازة أكثر من ثلاث مرات في العشرين سنة الماضية (1997: 77 يوماً). تأثرت النساء بشكل خاص. أفادت "لجنة المساعدة الإنمائية" في العام الماضي أن احتمال ضعف النساء عن العمل هو ضعف الرجال بسبب الاكتئاب والأمراض العقلية الأخرى.

كما أظهر التحليل الحالي ، الذي قام معهد برلين IGES بتقييم بيانات 2.6 مليون شخص مؤمن عليهم من DAK لعام 2016 ، أن المرض الإجمالي انخفض من 4.1 إلى 3.9 في المائة.

تستمر حالات المرض لفترة أطول
بلغت الأمراض العقلية 17 في المائة من إجمالي المرض في عام 2016 - بزيادة قدرها واحد في المائة مقارنة بالعام السابق.

وكتب الخبراء في الرسالة: "في حين أن التغيب الذي بلغ حوالي 246 يومًا لكل 100 موظف وصل إلى ارتفاع غير مسبوق ، فإن نسبة المتضررين انخفضت بشكل طفيف مقارنة بالعام السابق".

وهذا يعني أنه على الرغم من غياب عدد قليل من الأشخاص عن العمل بسبب مرض عقلي ، إلا أن حالات المرض الفردية استمرت لفترة أطول. وفقًا للمعلومات ، كان متوسط ​​المدة 38 يومًا (2015: 35 يومًا).

تعزى معظم أيام الغياب إلى الاكتئاب مع 114.4 لكل 100 مؤمن عليه ، تليها ردود الفعل على الإجهاد الشديد واضطرابات التكيف مع 45.5 يومًا. ركود احتراق في 4.3 أيام.

كانت النساء أكثر تأثرا بشكل ملحوظ
وقد تبين أنه تم تشخيص أيام إجازة أكثر من 60 في المائة بسبب المرض العقلي لدى النساء عنها في الرجال (فقد 311 إلى 191 يومًا لكل 100 مؤمن).

وللمرة الأولى ، جاءت المعاناة النفسية أولاً عند النساء ، تليها الاضطرابات العضلية الهيكلية مع غياب 308 أيام. كما في العام السابق ، كان لدى الرجال والنساء اضطرابات عضلية هيكلية مع إجازة 329 يومًا لكل 100 مؤمن عليه.

بشكل عام ، يُعزى أكثر من نصف جميع أيام التغيب في عام 2016 إلى ثلاثة أنواع من الأمراض: كان الأول هو ألم الظهر واضطرابات الجهاز العضلي الهيكلي الأخرى ، والتي تم تبرير أكثر من كل خامس تغيب (22 في المائة).

إجازة مرضية أعلى في الشرق
وأعقب ذلك أمراض عقلية بنسبة 17 في المائة من إجمالي المرض وسيلان الأنف وشركاه ، مع حوالي 15 في المائة. وبالتالي ، كانت نسبة أمراض الجهاز التنفسي حوالي نقطتين مئويتين أقل مما كانت عليه في العام السابق لأنه لم تكن هناك موجة قوية من نزلات البرد.

بشكل عام ، استمرت الإجازات المرضية في المتوسط ​​12.9 يومًا في العام الماضي - بزيادة 0.8 يومًا عن نفس الفترة من العام الماضي. كما وجد أن نسبة الموظفين الذين لديهم إجازة مرضية واحدة على الأقل كانت 45 في المائة منخفضة كما كانت قبل عشر سنوات.

كما في عام 2015 ، تبين أن معدل الإجازات المرضية في الولايات الشرقية (4.9 في المائة) أعلى منه في الغرب (3.8 في المائة). وهذا يعني أنه تم توثيق 28 في المائة من الأيام المفقودة في الشرق عنها في الغرب (الشرق: 1،784 يومًا غائبًا لكل 100 مؤمن / الغرب: 1،390 يومًا غائب لكل 100 مؤمن). (ميلادي)

معلومات المؤلف والمصدر


فيديو: الاكتئاب! (يوليو 2022).


تعليقات:

  1. Pasqual

    هذا مكدس

  2. Vikinos

    يبدو لي فكرة ممتازة

  3. Samugul

    إملأ الفراغ؟

  4. Yogal

    أسهل عند المنعطفات!

  5. Wetherby

    يقال حسنا.

  6. Volker

    كان هناك المزيد منهم O_O

  7. Meyer

    العمل المهدر.



اكتب رسالة